中共湘东区纪委十一届二次全会工作报告指出： 大力倡导负责任、抓紧办、说真话的风气，在全区纪检监察系统开展“担当、敬业、吃苦、律己”的主题教育活动，弘扬优良作风主流，营造“比学赶超”氛围，以知难而进的勇气、争先创优的意识，用心想事，真心谋事，尽心干事，推动工作更上新台阶、新水平，打造一支让党放心、人民信赖的纪检监察队伍。

    经区纪委常委会研究决定，自2017年3月起至2017年12月底，在全区纪检监察系统开展弘扬“敬业、担当、吃苦、律己”优良作风主流系列活动。

    总体要求：

    坚持正面教育为主，把加强思想政治建设放在首位，引导全区纪检监察干部在履职尽责、敢于担当、吃苦奉献和廉洁自律上作表率；坚持问题导向，着力解决队伍精神不振、信心不足，不会为、不善为问题，确保活动实效；坚持学用结合，积极将学习成果转化为工作实效，不断激发积极性和创造性，推动工作；坚持领导带头，层层立标杆、作示范，引领系列活动扎实有效开展，为建设湘东风清气正政治生态作出更大贡献。

    活动内容： 

    1.开展“沿背一日”革命传统教育活动（2017年4月）。通过农事劳动、入住民宿、开展民情访谈、听党课、看革命历史题材采茶剧、瞻仰贺国庆烈士陵园，强化革命传统教育和理想信念教育。

    2.开展“双提”活动（2017年4月）。每名纪检监察干部针对委局机关作风建设提一条存在问题，提一条合理化建议，通过评选“金点子”，集思广益、群策群力，激发队伍活力。 

    3.开展“学先进、开眼界”活动（2017年4月-6月）。组织纪检干部赴省内外执纪审查、宣传教育、廉政文化建设等工作先进县（市、区）进行实地参观考察，开阔眼界，开拓思路，并召开考察工作座谈会，交流心得，明确思路。

    4.开展“担当、敬业、吃苦、律己”主题演讲比赛活动（2017年7月）。参赛对象为全区纪检监察干部，围绕主题，谈怎样发挥敬业担当精神，谈争先创优思路、攻坚破难举措，凝聚纪检监察队伍力量，高标准高质量完成全年工作任务。

    5.开展业务“微课堂”活动（2017年4月-9月）。在“清廉湘东”网站、微信平台开设纪检监察业务培训“微课堂”，由各室、纪工委、乡镇纪委、区直及驻区单位纪委（纪检组）录制微视频，介绍业务工作，并组织在线答题练习和测试。 

    6.开展优质案件、优质案例剖析、优质巡察报告、优质工作制度、优质廉洁文化示范点评选活动（2017年11月-12月）。突出监督执纪问责主业，激励创先争优，引导纪检干部立足岗位作贡献，推动工作任务落实。 

    7.开展纪检监察系统家访活动（2017年全年）。按照省纪委“十必访”的要求，区纪委领导班子成员，各室、纪工委负责人，乡（镇、街）纪委书记、区直及驻区单位纪委书记（纪检组长）对纪检系统干部职工进行家访，向受访干部职工及其家属通报纪检工作情况；介绍受访干部职工在单位的现实表现，听取家属对纪检监察工作、加强干部教育管理监督等方面的意见和建议；了解受访干部职工工作之余的生活圈、朋友圈和兴趣爱好情况，掌握其家庭家风情况和困难需求；转达区纪委常委会亲切问候，感谢家属对纪检监察工作的支持等。 

    8.开展业务培训和知识竞赛活动（2017年3月-11月）。举办两期以上纪检监察综合业务培训班，组织开展纪检监察知识竞赛，培训和竞赛重点内容涵盖党章、党的代表大会及纪委全会精神、“两准则四条例”、监督执纪工作规则等。 

    9.开展“听民声、勤调研、解难题”活动（2017年全年）。委局副科级以上干部、各室负责人针对工作中的难点、热点、重点问题分别领题调研，各自形成至少1篇有质量的调研文章，区纪委将推荐优秀调研文章在中央、省、市用稿平台刊发。 

    10.开展系列主题征文活动（按照征文通知时间节点进行）。主要包括“传家训、立家规、扬家风”、学习贯彻《党内政治生活若干准则》《监督条例》、“学习贯彻监督执纪规则、加强纪检队伍自身建设”、坚持全面从严治党建设风清气正政治生态等主题，各室、纪工委、乡镇和区直及驻区单位纪委（纪检组）各个主题都要报送不少于一篇稿件。 

    组织保障

    1.抓好组织协调。全区纪检监察组织要把活动作为队伍建设的重中之重，作为纪律作风教育的重要抓手，严格按照通知要求，结合工作实际，加强组织，协调推进，确保活动全覆盖深入开展。

    2.加强宣传引导。全区纪检监察组织要充分运用报刊、网站、微信等媒体，加强舆论引导，广泛宣传活动中涌现的先进典型和事迹，积极传递正能量，营造比学赶超良好氛围。

    3.注重统筹兼顾。全区纪检监察组织要统筹好活动与工作的关系，做好结合文章,做到活动开展与日常工作有机融合、相互促进,两手抓、两不误。